Het traineeship (FMT) bestaat uit 2 onderdelen.

1. Een uitvoerende management functie ter ondersteuning van directie en bedrijf. Hierbij hoort ook het uitvoeren van een specifiek project.

2. Het opleidingsdeel, bestaande uit maandelijkse master classes, workshops en persoonlijke coaching.

De ondernemer wordt nauw betrokken in beide onderdelen. Het bepalen van de functieomschrijving en het project gebeurt tailor made en is geheel afgestemd op het nut voor het bedrijf. Ook wordt de ondernemer uitgenodigd om deel te nemen aan voor hem interessante master classes. Op deze manier krijgt de ondernemer dubbel rendement van zijn investering.